职位描述
职位描述：
职责描述：
1.业绩追踪：协助上级推动所辖团队的业务发展，追踪业绩达成并进行指标分析；
2.会议组织：组织推动早夕会、客户活动、业务推动活动等各类会议及活动的召开；
3.外勤管理：协助开展外勤团队增员活动，负责外勤人力的出勤管理及常规问题解决；
4.培训管理：负责所辖团队新人培训、衔接教育的日常授课，对代理人进行个别辅导及沟通；
5.对接分公司、中支及完成其他组训相关工作。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，专业不限（金融、经济、保险等专业优先考虑）；
2.具备良好的沟通协调能力及问题解决能力；
3.学习能力强，工作责任感强，能适应高强度工作压力，具有良好的服务意识；
4.熟练使用office系列办公软件，擅长数据分析优先。