职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责培训讲师的开发与管理;
2、负责全集团年度培训计划的组织实施;
3、负责培训资源的拓展与维护;
4、在部门负责人的指导下,协助开展员工职业发展规划;
5、负责评估培训效果,编写并提交培训总结报告,促进培训结果的有效运用;
6、负责完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源、行政管理、心理学等相关专业;
2、5年以上工作经验,房地产公司培训岗位1年以上工作经验;
3、参加过ttt培训,有独立授课经验;
4、沟通表达能力强,组织协调能力强。