职位描述
岗位职责：
1、协助董事长进行团队管理
2、在董事长的领导下负责具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、负责各类文件的分类呈送，请领导阅批并转有关部门处理。
4、做好领导会议和其他会议的组织工作和记录工作。
5、负责学校内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，工科专业优先，具有良好的沟通协调能力，较强的抗压能力。
2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀。
3、工作认真负责有担当。
4、有良好的文字功底。
5、具有驾照，并熟练驾驶，4万公里以上行车记录。