职位描述
职位要求：五年以上销售工作经验，两年以上销售团队管理工作经验，两年以上电话销售团队管理经验，学习能力强，适应环境能力强，能适应省内外出差，具备团队合作精神，自我约束能力强；能够承担适当的工作压力、能够以较好的心态面对挫折；性格外向、开朗健谈，具备较好的思维逻辑与语言表达能力。
工作职责：带领销售团队完成部门制定的销售计划，搜寻潜在目标客户群体并建立完善目标客户群体数据库，制定团队营销方案并实施，制定团队客户开拓计划，给予团队成员打单支援;积极参与公司市场活动的制定并提出可行性的建议。
其它说明：由于投递简历未必会第一时间回复，也可以直接打电话预约到写字楼面试的时间，面试请带上个人简历。