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人力资源经理 6000-12000元
南京 应届毕业生 本科
江苏芮研检测科技有限公司 2024-05-07 11:34:47 513人关注
职位描述
1.负责公司人力资源工作的规划,建立、制定招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。 2.负责员工入离职手续办理、合同签订、档案管理等工作。受理并解决员工直接的劳动争议问题等。 3.建立并完善薪酬管理体系,组织实施有效的薪酬管理。 4.负责员工薪酬、福利、社保等工作。 5.负责员工考勤工作。 6.建立人力资源管理体系,完善人力资源各项规章制度。
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:南京南京
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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