职位描述
岗位职责:
1、负责管理销售团队,开发新客户以实现部门的业绩目标。
2、销售管理及客户关系维护工作;
3、负责反馈市场信息,处理组员内部的问题;
4、负责分析市场情况,存在问题和市场竞争发展状况,随时转达给组员;
5、维护行业或大客户关系管理,确定可持续发展战略关系。
任职要求:
1、年龄要求:22~27岁;
2、经验要求:有销售团队管理经验,带过团队;
3、知识要求:熟悉市场营销;
4、能力要求:敏锐的市场意识和优秀的业务融合能力,强烈的进取心和责任心,优秀的沟通能力和方案能力;
5、其它:勤奋努力,机敏聪明,具备良好的应变能力和承压能力。
6、熟悉国企、政府公关的优先。
福利:
1、薪酬基本工资 团队提成 其他各类奖金
2、福利:五险一金 带薪年假 专业培训 节日福利 下午茶 包吃
公司销售团队普通销售员去年拿到百万年薪的有2人,40%的销售员拿到50万以上年薪的。期待你的加入,高薪高待遇等着你!