任职要求：
1、21岁以上、大专及以上学历（经验优秀者可放宽学历要求）。
2、有较好的语言表达能力，服从管理！
3、如有同业经历及带团队经验可面试储备合伙人。
工作内容：
1、根据公司提供的客户名单，做好客户经营。
2、与客户建立信任感，认同感。
3、学习营销课程，做好后续销售跟进工作。
薪资待遇：
1、底薪 绩效 奖励等。
2、团队会一起帮助新人成单。
3、晋升主管底薪更高，还有管理津贴。
工作时间：
8：30—18：00，周日，法定节假日固定休息。
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