职位描述
1、组建数字营销部并负责部门的日常工作管理；
2、建立经销商数字营销的管理体系（流程、规范、工具、岗位、绩效等）；
3、监管团队成员按体系标准动作落实相关工作（如电话回访、网络维护等
动作数量和质量）；
4、每月制定工作计划，确保考核指标达成；
5、与经销商内部相关部门建立良好的沟通机制，协调内部信息沟通及工作任。
务落实；包括总经理、销售部、市场部、售后服务部等；
6、每日查看各项数据报表，并报告上级管理人员以及厂家相关人员；
7、定期开展部门会议，定期培训或提供培训机会给部门内各岗位人员，同时要求自我能力提升
任职资格：
1、大专以上学历
2、有4S点电销管理经验优先
3、具有电销实操经验
4、有一定的管理能力，责任心强，能承受一定压力