职位描述
1、制定集团公司培训计划，并具体实施培训工作，提升整体服务质量及标准；
2、负责搭建和优化培训管理类制度：包含内训师管理、培训项目管理、培训管理等制度）；
3、负责规划公司培训资源体系及培训知识库建设（包含线上资源、内外部师资源）；
4、负责公司内训师团队的运营，负责授课管理、训后效果评估、激励等；
5、负责公司店长训练营、厨师长训练营等培训项目管理和落地实施；
6、负责指导各门店贯彻落实各项培训项目；
8、负责联系外部各类培训机构，办理员工外部培训事宜。
任职资格
1、本科及以上学历，5年酒店或连锁餐饮行业相关工作经验。条件优秀者，可放至大专。
2、熟悉餐饮企业培训系统流程、手册及课程经验，优秀的逻辑能力和课程开发能力。
3、具有较强的亲和力和敬业精神。