职位描述
职位描述：
1、负责品牌具体管理工作步署、实施、检查、督促、落实执行情况；
2、负责人员的转正、奖惩、调动、职务变动；
3、根据公司工作质量标准，考核各区域的各项管理工作及时检查，各工作流转程序的各个环节，发现问题及时处理，保证公司各项工作的正常运转；
4、制定各种规范及措施，避免各类事故发生，并根据考核结果对下属员工的奖惩作出处理意见；
5、组织对竞争对手的市场调查，并进行分析；
6、收集经营信息，掌握市场动态，深入调查研究，为集团决策提供依据；
7、协调各部门的关系，沟通与衔接各部门的工作，使公司整体运作良好；
8、主持部门会议，分析工作现状，提出工作要求和解决办法。
任职资格：
1、具有五年以上相关餐饮行业工作经验，大型餐饮连锁公司优先；
2、具有大专以上文化水平；
3、具有较强的监督、检查、组织、协调能力；
4、具有较强的分析、发现、和解决问题的能力。
加分项
有以下行业经验：饮品类（喜茶，奈雪）