职位描述
岗位职责：
1、 协助大区总经理进行日常管理，包括监督、管理、推进集团各项工作要求在大区的落地。
2、长期规划，协助总经理从经营发展、管理能力建设等方面进行经营规划，要牵头为经营单元明确目标、方向、业务模式以及阶段性任务。
3、计划统筹协调，具体负责对接体系的计划推进工作，在明确核心重点工作的基础上，牵头组织专项按照既定的时间、要求进行推进。重点负责对接家电模块。
4、绩效预警监控，具体负责对接体系的绩效管理工作，月度任务分解、数据监控、异常原因分析、月度考核方案制定以及兑现。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，有亲和力，熟悉商务礼仪；
2、具备较强的沟通协调能力及逻辑思维能力和计划、分析和组织协调能力。