岗位职责：
负责为公司管理层提供支持，并负责跟踪落实总经理决议和安排事项
负责保证公司内部管理制度的完善和平稳运行
负责公司杂项物品购置、物品进出记录
公司形象维护、网站的建设与更新
公司企业文化建设、活动安排
统筹管理公司后勤、安全卫生服务工作
负责公司人力资源工作、人才队伍建设，选拔、配备、培训、评价等各项事务
负责劳资关系和劳动合同事宜
负责薪酬福利工作
协助销售做好网络推广工作
进行各类人事档案、内部档案、资产等管理工作
完成总经理交办的其他工作任务
职位福利：绩效奖金、全勤奖、通讯补助、餐补、交通补助、员工旅游、节日福利、项目奖金