职位描述
协助萨洛蒙品牌中后台落地品牌政策/原则/指引/软技能
依据“受训-落地 - 核准 - 反馈-跟进“的闭环规则，协助品牌提升零售人员的专业与高效
参与不同类型线上/线下培训，是品牌中后台与零售门店的有效桥梁
有效辅导，提升员工硬专业和软技能，协助反馈一线门店的建议
制定品牌各类型培训的培训材料跟进方式，反馈内容
与In-house trainer团队合作落地各类型培训，确保培训及时输出及落地，确保品牌政策/原则/指引/零售专业能力吻合品牌发展
定期给与相应培训，协助In-houseTrainer 提升自身技能以吻合品牌高速发展
阶段性给与In-house Trainer反馈与评估，确保内训师始终吻合品牌需求
任职资格：
1.25-39周岁，统招本科及以上学历；
2.3年以上大型企业培训管理经验；
3.熟悉培训体系建设与改进。