人员招聘,新员工入职培训
员工考核,及思想宣传(员工谈话)等
公司各类会议的组织及会议纪要记录
协调各个部门间的工作关系,加强部门间的沟通联系
进行公司各项制度的拟制及对现有制度的修改,以适应公司各个阶段的发展
组织贯彻执行公司方针政策及相应管理规定及监督、落实各部门工作的执行情况及完成质量
领导安排的其他工作
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