岗位职责：
1、拓展市场，开发洽谈合作项目；
2、制定规划，建立和规范人力资源管理体系；根据经营目标控制人力资源成本；
3、收集市场信息，拜访客户、开发市场、布置实施业务计划方案，促进项目；
4、顾全大局，完善工作作风，不断创造工作业绩；
任职要求：
1、有相关人力资源行业工作经验3年以上，具备较强业务能力；
2、有相关业务工作经验者优先；
3、有较强的执行、表达和沟通能力，工作耐心、认真、严谨、敬业，具备团队协作精神； 有驾照；
上班时间：8:30-17:00
薪资待遇：面议
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