职位描述
【岗位职责】
1、根据公司的发展需要及战略规划，制定相应的销售、拓展计划及营销策略，并带领销售团队完成公司年度销售指标;
2、负责运营队伍建设，包括:拓展、销售、培训、销售行政团队;
3、新店开业准备过程检查、确保新开店按要求开业;
4、负责制定门店销售政策、促销政策及绩效考核方案并落实;
5、销售数据与情报的收集与分析，以日、周、月等时段对销售情况与竞品数据进行汇总、核查、跟进排名与市场份额;
6、团队的培训与管理;
【任职要求】
1、专科以上学历，本科，MBA优先考虑:
2、5年以上零售行业的区域/大区销售管理经验:
3、商场的谈判沟通能力以及人员管理能力;
4、良好的制定计划和执行能力，时间管理能力强;
5、能够面对挑战，善于自我总结及反思。