岗位职责:
1、根据培训部业务目标，开发和服务高品质客户，完成项目商务谈判 ；
2、根据公司发展及客户需求，寻找培训机构并与之建立友好关系，引入外部培训资源;
3、组织能力素质提升或职业技能等各类培训，负责培训前期培训需求摸底、方案制定、物料统计及申购，并跟进整个培训过程，以及培训后期文档、照片和视频的整理存档，完成培训评估与考核工作;
4、针对客户培训需求及时提供有效的培训解决方案;
5、围绕培训大环境的发展，吸收新的培训方式方法，及时更新师资库。
任职要求：
1、有较好的沟通、组织、协调和语言表达能力，工作责任心、执行力强；
2、有专业精神和职业操守，熟悉高端培训市场优先;
3、良好的团队合作精神和内部协调能力，可独立承担业务压力
报考人员可进入华伟人力资源微信公众号，查看《2023年长沙华伟人力资源有限公司招聘计划表》，下载《2023年长沙华伟人力资源有限公司招聘报名表》如实填写，并将本人近期照片、有效居民身份证(正反面)、学历证、学位证、工作经验证明以及其他需提供的相关材料一并发送至指定邮箱（见公告）。照片、相关证书与本人不一致或无法辨识的报考人员将不予通过资格审查。