职位描述
工作职责:
1、总部政策上传下达；
2、负责台州地区所有门店的培训需求收集、培训实施、培训效果验收；
3、负责台州地区所有门店人员需求收集、招聘实施、复盘；
4、针对负责区域进行人员盘点，结合总部要求和体系进行人才梯队建设，选拔优秀人才；
5、负责台州地区员工绩效管理推行和实施，主导本区域员工绩效落到实处；
6、负责主导本区域员工活动、做公司在该地区人力资源工作实施的中坚力量。
任职资格:
1、3年以上零售行业HRBP工作经验；
2、本岗位侧重点在培训、招聘业务模块；
3、吃苦耐劳、执行力强
上班时间：09:00-18:00；单休