1、负责推进分厂效率提升相关工作；
2、负责分厂年度效率规划，产出提升改善项目挖掘和实施；
3、负责分厂每月效率规划及重点项目落地实施，保证当月效率指标达成；
4、负责对分厂进行效率赋能、组织对标学习，提升分厂效率改善水平；
5、协助推进分厂精益文化活动宣传与开展、分厂精益人才育成。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上IE岗位工作经验；
2、能熟练掌握动作分析、工时测量、生产线平衡等ECRS工具，对VSM、SW、SMED、DM、5WHY、PSP、TPM等工具的运用有所了解；
3、熟练运用EXCEL、PPT、CAD等办公软件；
4、逻辑清晰，对数据有一定的敏感度，具有较强的数据分析能力；
5、较好的沟通能力和团队协作能力。