职位要求：

1.本科（含）以上学历，人力资源、财务管理等相关专业，中国共产党党员优先；

2.具有人力资源工作经验者优先，熟悉了解人力资源管理相关法律法规及政策要求，具有劳动用工、薪酬核算、人工成本管理、绩效考核管理等业务能力，能够熟练操作电脑并使用办公软件(WORD、EXCEL、PPT等)，具有较强的沟通协调能力，具有一定文字功底；

3.身体健康，吃苦耐劳，能够服从各项工作安排；遵纪守法，具备良好的职业道德；可以开具本人及配偶、直系亲属（或直接抚养人）无违法、无犯罪记录证明，可通过从事民用航空相关工作人员的背景调查（须符合办理机场相关工作证件的条件）。

职位职责：

1.负责公司业务外包组织实施劳动用工相关工作；

2.负责公司员工社会保险基数核算与缴存、补充医疗保险办理与缴存工作；

3.负责公司员工住房公积金、企业年金基数核算、手续办理与缴存工作；

4.负责公司人工成本核算薪酬相关工作；

5.负责公司退休人员手续办理工作；

6.负责公司员工档案维护与管理工作；

7.负责公司员工考勤管理及台账维护工作；

8.完成领导交办的其他工作等。

薪资待遇：月均应发8000元左右，五险一金、餐补、年终奖、防暑降温费、工会慰问和节日福利等。

工作时间：周一至周五8:30-17:00，周六、日及法定节假日休息。

合同形式：与融德公司签订劳动合同。

工作地点：北京市朝阳区首都国际机场附近。