岗位要求：
1.物料的收发及存量管理。
(1)监督物料入库数量及手续办理。
(2)监督物料出库的完整性、及时性、准确性。
(3)组织及时补发车间所退残部件。
(4)监督呆滞料的处理。
(5)基准存量的控制。
2.物料仓库管理。
(1)拟定并执行进料、出料、存料的管理制度和流程。
(2)物料库存结构优化。
(3)每月定期组织盘点库存物料的数量并编制库存报表。
(4)组织呆滞料、废料的处理。
(5)负责仓库的“十二防”及“5S”管理。
任职要求：
1、28-45周岁，大专以上学历，五年以上大型制造型企业相同岗位工作经验，熟练EPR系统；
2、熟悉工程机械行业生产工艺，具备订单与物料的统筹计划管理能力；
3、有良好的组织、筹划、沟通、协调能力；
4、诚实、稳重、认真、原则性强、有良好的职业道德。
薪资福利：
5-9K
五险 免费工作餐 节日福利