工作职责： 1.参与定制营销战略，并根据营销战略定制公司年度或项目营销计划，经公司批准后组织实施。 2.定期收集行业信息及时了解行业动态，并定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，调整策略及计划，确保完成公司经营计划及销售目标实现。 3.负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行详细的分析。 4.制定项目价格方案，制定客户谈判策略，制定客户公关策略，经公司讨论批准后执行。 5.制定、修订营销中心的工作程序及规章制度，经批准后实施。 6.制定年度销售目标及营销部门费用预算，并根据执行情况进行适当调整。 7.不定期对公司重要客户进行回访，了解并掌握客户不断增长的需求，培养客户对公司的忠诚度。 岗位要求： 1.本科及以上学历，英语口语流利，可作为工作语言并进行商务谈判，理工科专业学历者优先。 2.具备丰富的销售管理经验.，良好的沟通和谈判技巧，能够与高层决策者建立良好的合作关系。 3.拥有出色的战略规划和市场洞察力，能够准确把握市场趋势。 4.具备卓越的领导能力，能够有效地管理和激励销售团队。 6.具有较强的数据分析能力，能够依据数据制定有效的销售策略。