职责描述： 1.组织集团全系统创新发展相关工作，制定集团创新发展战略和年度重点任务，及时调研了解重大创新工作进展，督导管理并协调推动集团重大创新项目发展； 2.组织筹备集团创新管理委员会会议，征集议题，起草相关会议材料、领导讲话、工作报告、创新工作年度总结等，完成集团创新管理委员会办公室相关工作； 3.组织集团年度重大创新项目、重点创新研究课题申报、评审，组织集团各创新类年度奖项申报、评审； 4.组织集团创新工作机制建立、运作、日常管理，发挥创新基金作用，整合创新资源，推动创新项目孵化、创新经验共享推广与成果复制； 5.组织微创新大赛等集团重大创新专项活动； 6.承接上级、监管及领导交办的专项工作，参与优化完善集团服务国家战略工作机制等专项工作； 7.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，经济、金融、管理、社会科学类专业优先； 2.工作经验：具有3年以上金融保险企业、金融保险监管部门或研究咨询机构相关工作经验，具有保险公司总部及基层机构工作经历者优先； 3.知识技能：具备扎实的金融保险行业基础知识，熟悉金融、保险市场发展规律及有关监管政策法规，具有较强的创新精神、逻辑思维以及政策研究能力、材料写作能力、沟通协调能力，具有重大会议和活动组织经验，能独立撰写工作报告，精通Word、Excel、PowerPoint等工具，具有创新管理相关岗位工作经验者优先； 4.能力素质：工作认真严谨细致，具有较强的责任感和事业心，具有较强的服务意识和团队精神，认同中国太平企业文化； 5.其他：中共党员优先。