工作职责：
1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策，制定业务计划和激励措施以达成公司目标
2、设定关键业务目标，分解4S店周、月、季度和年度工作重点，达成店面重要的运营指标，保证经营目标的实现；
3、根据业务目标，制定年度潜在客户发掘计划；
4、对销售管理的店面销售环境、展厅布置负责；
5、对接客户及厂家关系管理项目、负责市场信息及宣传推广、广告和特殊推广活动的实施、组织；
6、努力拓展增值业务空间，关注车贷、保险、精品等业务；
7、对所属员工进行有效管理，建立人才储备队伍；
8、完成领导交办的各项其它工作。