工作职责：
1、负责公司业务数据管理、分析，为公司业务拓展维护等提供分析依据；
2、协助综合部负责人完成人力资源管理相关工作。
3、负责支公司费用初审、单据收集工作。
岗位要求：
1、应届毕业生，公立本科以上学历；
2、性格开朗，善于合作，有良好的沟通表达能力；
3、具有较强的文字功底，擅长各类公文、讲话稿、新闻稿的写作；
4、能熟练运用各类办公软件，有较好的综合协调能力，工作认真负责、耐心仔细。
专业要求：财务、保险、财务、金融、法律、汉语言文学、人力资源、行政、英语等专业
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、周末双休、高温补贴、餐补、出差补贴