职位描述
岗位职责:
岗位职责
1.日常事务管理:负责店铺的日常销售和货品管理,达成销售额任务,店铺财务的安全管理,维护客户关系 协助公司和商场的关系。
2.店铺员工培训:不定时员工培训,培养导购人员,店铺员工高销售额的促进与激励。
3.店铺管理复盘:需要做店铺与员工的结果复盘,对销售额完成度高敏感度,有自己的店铺管理想法和解决问题的能力,及时沟通上下级与各部门之间的问题,及时做出问题反馈和解决方案,持续跟进改善问题。
任职要求
1.30-39岁,有服装门店销售经验优先。
2.责任心强,热爱销售行业,较强的沟通能力和管理能力。
3.心态乐观积极,能带动店铺气氛和团队凝聚力,目标感强,较强的执行力。
员工福利
1.薪资:底薪+提成。
2.年终奖,免费工服
4.五险一金。