工作职责：
1、负责搭建并落地执行公司年度经营计划闭环管理流程和体系；
2、负责公司核心业务年度经营过程管理，包括但不限于目标管理、计划管理、组织绩效考核、经营预警分析管理等；
3、负责组织并落地公司层级经营会议及闭环。
岗位要求：
1、了解华为战略-执行管理体系；
2、掌握企业年度经营计划闭环管理全流程和要点；
3、有3年左右的大型集团平台运营管理、经营管理经验；1-2年销售运营、生产运营管理经验；
4、擅长企业经营预警、经营分析、组织绩效考核等维度业务；
5、具备良好数据分析能力，文字表达能力；具备一定的逻辑思维、系统思维以及问题导向；
6、良好的沟通与协调能力，有较强的自驱力和钻研探索精神，主动学习能力较强。
7、年龄要求35岁以内；