岗位内容：
1. 完成人员招聘配置及优化，挖掘和推广有效的招聘渠道，建立和维护人才库；
2. 制定完善公司内部培训体系、制度，优化培训流程，确保生产及各部门培训日常组织及落地。
3. 辅助领导完成公司员工关系及合规性管理，降低企业用工风险。
4. 完善并组织公司各类企业文化活动，如员工旅游、年会等。
5. 负责对人事小组成员进行日常工作管理，跟进及指导，提高部门工作效率，确保各项工作有序开展。
任职要求：
1. 本科及以上学历，年龄35岁以下；
2. 3年及以上人事相关工作经验，至少1年以上人员管理经验；
3. 在招聘流程、培训发展和企业文化活动方面具备专业的实战经验；
4. 熟悉企业用工风险防控知识，具备合理处理员工关系的技巧和沟通能力；
5. 具备团队管理经验，抗压能力强，组织协调能力强，能短期内适应工作节奏和环境。
工作地点：济南市章丘区相公庄街道黉塘岭工业园华东风机（2025年下半年搬家到明水汽车工业园附近）
工作时间：上午7:50-12:00，下午1:00-5:10 单休
福利待遇：
~五险一金
~公司设有餐厅、可提供住宿
~每年员工旅游
~丰富节日福利
~多彩员工活动
~高大尚的办公环境
~晋升培训
~公司筹备上市，前景非常好！