职位描述
岗位职责
1. 办公日常：负责办公室日常工作、电话转接、快递收发、名片印制、办公用品库存管理，维持办公环境整洁、便利；
2. 会议支持：按需支持公司各类会议，安排场地、协调时间；
3. 差旅管理：给高管和员工提供优质高效的差旅支持，包括机票、酒店预订；
4. 成本管控：协助办公室行政预算管理和控制；
5. 供应商管理：协助完成行政、人力资源供应商的相关流程；
6. 人力支持：协助员工入离职手续办理，更新人事档案及系统信息；管理考勤数据录入，请假核销等；
7. 相关项目：上级主管领导交办的其它工作,如：员工活动举办，其它临时性行政事务响应。
任职要求：
本科及以上学历（人力资源、行政管理、英语相关专业优先）；
CET-6及以上英语水平，可流利使用英文处理日常工作（书面/口语）；
良好的沟通、交流能力；工作细致严谨，能适应快节奏工作，抗压能力强。