任职条件: 1、了解国家方针政策，必要财务、税务和法律知识善于在国家法律允许范围内扩大经营项目，增强企业的经济实力和竞争能力，善于全面掌握企业经营管理中各个重要环节的基本情况。 2、具有较强的整体控制和协调能力，具有较强的领导用人才能，善于根据企业劳动人事政策。 3、正确设置工作岗位，合理用人，充分调动各级管理人员和企业员工的主动性、积极性和首创精神。能够根据国家政策，抓好企业分配方案，正确处理国家、企业投资者和职工等各方面的经济利益关系，合理分配劳动报酬。 工作职责： 1、全面负责项目实施管理工作，负责品质把控和节能降耗工作的实施。 2、健全技术管理、质量管理、安全控制等管理制度及相应的工作流程。 3、做好与政府管理部门的沟通协调工作和内部现场施工单位之间的生产协调、进度、质量、安全控制监督工作。 4、控制、监督监理单位对工程施工的正常管理和监督工作。 5、工程的合同签订与管理，政府部门有关文件与公司文件的处理及工程技术、质量资料的日常管理与监督工作。 6、抓好现场管理和文明工地建设，树立公司的晶牌形象，确定实现项目质量目标。 7、参与公司重大决策，协助总经理制定公司发展规划和年度经营方针和目标。 8、负责项目立项和可行性分析 9、制定工作计划，召开工作例会，监控工作流程，考核目标实施审核财务报表，协调部门合作，评估工作绩效，年终工作总结； 10、协助总经理主持召开各种专题会议、总经理办公会议，在授权范围内主持与管理公司日常工作; 11、在公司授权及岗位职责范围内，全面主持项目开发管理工作 12、董事长交办的其他工作。