职位描述
一、岗位职责
1、教学协调：协助编排课程表、调配教室与教师资源，处理调课、代课等日常事务。
2、考试管理：组织月考、期中期末考等考务工作，负责试卷保密、考场安排及成绩统计分析。
3、学籍档案：办理学生入学、转学、毕业等手续，维护学籍系统，管理学生档案。
4、数据与报表：定期统计教学数据，编制教务报表，协助信息化系统维护。
5、教学支持：协调教师教研活动，管理教材及教学物资，保障教学设备正常使用。
6、应急处理：协助解决教学突发问题，配合完成上级交办的其他任务。
二、任职要求
基本要求：
1、年龄25-45岁，大专及以上学历（教育管理、文秘、计算机等相关专业优先）。
2、熟悉Office办公软件及教务管理系统，具备基础数据分析能力。
3、有学校教务或行政工作经验者优先。
4、工作细致高效，责任心强，能适应教学周期性高强度工作。
5、沟通协调能力强，服务意识佳，严守保密纪律。
6、具备一定抗压能力，能妥善处理突发事件。