公司主营业务是校服零售，以及园服、工作服、制服定制，销售渠道包括实体店、网店、分销加盟等。 一、工作时间：08:30-12:00 13:30-18:00 单休 二、薪资待遇 1、试用期（3个月）月薪酬=基本工资+岗位补贴+固定加班工资+绩效奖金=4000元 2、转正月薪酬=基本工资+岗位补贴+固定加班工资+绩效奖金=5000-6000元（根据工作能力调整） 3、13天法定节假日、不定期下午茶、不包餐、不包住 三、工作内容 1、接收订单：接收来自需求人的订单信息。包括订单数量、款式通知单、交货日期等，确保订单信息的准确性和清晰度。 2、确认订单：接收订单后，确认订单的可行性和生产的可行性。评估订单的成本、生产时间和利润。 3、采购物料：一旦订单被确认，将与采购部门相互协作，开始采购所需的原材料和其他必要物料。需要与供应商联系，获取报价、样品和交货日期，并进行价格谈判、质量评估和供应商核实。 4、样品确认：将与工厂协调，安排样品生产，并与需求人一起审查和确认样品的质量、外观、尺寸等方面的要求。 5、生产规划：一旦样品得到需求人的确认，跟单员将与工厂协调，开始制定生产计划。需要评估订单数量、生产时间，并制定一个合理的时间表。 6、生产监督：在整个生产过程中，跟单员将负责监督生产进度及生产质量。将与工厂保持密切联系，确保生产按计划进行，并及时报告任何延误或问题。抽查产品的细节、尺寸、包装等，并确保产品符合公司要求和标准。 7、发货安排：生产完成，将与工厂协调安排产品的包装、装运和交货。需要确保产品的正确数量、正确的包装方式和正确的交货日期。 8、跟踪订单：在产品发货后，跟单员将继续跟踪订单，确保产品准时交付给需求人，并及时解决一切可能出现的问题。将与需求人保持沟通，并解答任何关于订单的问题或疑虑。 9、结算和售后服务：跟单员将与财务部门协调，处理需求人的付款。还需处理售后服务和投诉。将确认订单的支付情况，并与需求人保持良好的关系，以便未来的合作。 10、其他公司规章制度落实事项； 11、完成上级领导安排的其他工作。 四、工作职责 1、严格遵守国家有关法律法规、公司各项规章制度及操作规程； 2、按时按质按量完成岗位工作； 3、问题发生，应积极沟通、及时反馈、积极解决； 4、无条件执行公司有关利益为目标的工作指示； 5、按要求完成领导临时安排的其他工作。 五、任职要求 1、与该岗工作相关的工作经验3年或以上。 2、具备优秀的协调能力、沟通能力和问题解决能力。 3、与各个部门合作，确保订单的顺利进行。 4、有服装生产跟单经验优先。 诚寻合伙人： 我司成功打造了现代化、信息化和品牌化的校服供应链体系，集合了校服采购和零售的新模式突破了传统校服行业壁垒，紧跟时代发展时刻走在校服产业新模式的前沿。 校服行业具有广泛的市场需求和发展潜力，是市场刚需并且拥有稳定的复购人群，是少数朝阳、并竞争较小的行业，欢迎加入我们一起分享行业蛋糕。 欢迎有兴趣的朋友垂询，希望与您有机会共同致富。 祝：身体健康，生意兴隆！