1、战略规划：基于公司战略与市场定位，制定品牌中长期发展规划（3-5年），明确品牌核心价值、目标受众及差异化竞争策略。 2、市场洞察：主导行业趋势、竞品动态及消费者需求调研，输出数据驱动的品牌策略调整建议。 3、视觉体系设计：协同设计团队完成品牌VI系统（Logo、视觉规范、包装设计等）升级与迭代，确保品牌形象统一性。 二、品牌传播 1、整合营销策划：制定年度品牌传播计划，统筹线上线下活动（如新品发布会、跨界联名、社交媒体等），优化传播路径与预算分配。 2、数字营销管理：主导微信、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划与运营，结合KOL/KOC合作提升品牌声量。 3、效果评估：建立传播效果监测体系（如曝光量、转化率、舆情反馈），定期输出分析报告并优化策略。 三、品牌公关 1、媒体关系维护：拓展并管理核心媒体资源，策划媒体沟通会、新闻稿发布及深度专访，提升品牌权威性。 2、危机公关管理：建立舆情预警机制，制定危机应对预案，快速响应并化解品牌负面事件。 3、政府及行业合作：对接行业协会、政府机构，策划公益活动或行业论坛，塑造企业社会责任形象。 四、活动策划 全流程活动管理 1、创意提案：基于品牌定位与营销目标，独立策划线上线下活动（如新品发布会、行业峰会、新店开业等），撰写活动方案（含主题、流程、预算及ROI预估）。 2、资源统筹：协调内外部资源（场地、供应商、媒体、KOL），确保活动创意高效落地，例如对接设计团队完成视觉物料、联合外部团队搭建互动体验装置 3、现场督导：主导活动彩排及执行，监控流程细节（如嘉宾动线、媒体采访、直播控场），及时解决突发问题。 4、应急预案：制定活动风险预案（如设备故障、舆情争议），确保事件快速响应并处理。 5、数据追踪：通过签到率、互动参与量、媒体曝光量及销售转化率等指标量化活动效果，输出结案报告并提出优化建议。 6、案例沉淀：总结成功活动经验，形成标准化执行模板及创意库，赋能团队能力提升。 工作要求： 一、基本要求 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先。 经验要求：5年以上品牌策划或公关经验，主导过至少3个成功品牌案例（需提供作品集）。 熟悉数字营销工具及数据分析平台； 拥有丰富媒体资源实战经验。 二、优先条件 熟悉科技行业、快消、互联网或科技行业品牌运作逻辑者优先； 具备线下大型活动、主题活动、发布会经验者优先。