特别提醒：此岗位非教学岗位，而是后期学员服务部门的管理岗位
岗位职责：
1、统筹管理校区班主任的工作；
2、带领配合教务部配合专业老师进行学员管理和课程跟进服务；
3、制定合理销售目标，且带领团队完成；
4、培养团队，建设团队人才梯队。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、有3年以上教务团队管理经验，且校区学员人数不低于500人；
3、教培行业1-3年经验，如有班主任管理经验最佳；
4、有较强的服务意识和销售意识；
5、无团队管理经验勿投；
薪酬福利
1）丰厚底薪 个人业绩 团队业绩 年终奖，不低于15w/年；
2）五险、全勤奖；
3）年度免费体检，丰富的团队活动
4）双休（周内） 弹性工作时间 年假
5）不定期开展工作技能培训，公平的晋升机制；
6）员工免费学习芭蕾舞，子女就读享受员工折扣福利；