岗位描述： 1.核心目标：建立、实施与维护企业统一的技术标准体系，确保产品全生命周期合规高效，通过标准化管理提升质量、降低成本、驱动创新，支撑企业战略落地与市场竞争力提升。 2.标准体系建设与维护：研究国内外/行业标准（ISO/IEC/GB等），规划覆盖研发、生产、测试、服务全流程的企业技术标准体系；主导制定、修订及发布企业技术标准、设计规范、作业指导书及工程文件输出规范。 3.标准宣贯与能力培养：组织标准培训与宣导，提升全员标准化意识；定期评估各部门标准理解与应用能力，输出改进方案。 4.标准落地与执行监督：推动标准在研发、生产、质量等部门的有效实施；监督执行情况，识别偏差并推动整改；参与内审与管理评审，确保体系有效性。 5.持续改进与风控：分析标准执行问题，优化体系与流程；评估新技术/法规对标准的影响，提出更新建议； 识别合规/质量/供应链风险，制定预防措施。 6.产品合规与认证支持：评审新产品/技术合规性（法规与标准要求）；为产品认证（CE/UL等）及市场准入提供标准符合性支持。 7.标准库管理与动态跟踪：维护标准数据库，确保版本有效、易用；跟踪国内外标准组织动态。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计、工业工程、材料工程等相关专业。 2.5年以上机械设计实战经验（装备制造业优先），其中3年以上标准化管理经验，熟悉标准制定、修订、宣贯及落地全流程。 3.精通国家标准化法规政策及行业标准体系，掌握标准编写方法与流程。 4.熟悉产品全生命周期（研发→服务）标准整合，具备技术文件规范制定能力。 5.能运用数据分析工具（如Excel/SPSS/Minitab）评估标准执行效果。 6.持有标准化工程师、ISO质量管理体系内审员等证书者**优先**。 高执行力与责任心，严谨细致，能承受合规管理压力。 7.优秀跨部门协调能力，可有效组织培训、推动标准落地，敏锐的风险洞察力，持续优化意识和创新思维。