职位描述
工作内容:
1、人才招聘
了解岗位内容,掌握人才画像,制定招聘计划,分析职位需求,编写招聘广告,进行简历筛选,完成面试流程,跟进录用流程,分析招聘数据
2、其他模块
员工培训、绩效考核、薪酬福利三个模块中,至少有深入参与并精通至少一个模块的工作内容
3、组织赋能
参与并了解业务模式,为业务部门提供有效解决方案并推动落地
4、任务清单:完成上级交待的其他工作。
岗位职责:
1、人才招聘
了解岗位内容,掌握人才画像,制定招聘计划,分析职位需求,编写招聘广告,进行简历筛选,完成面试流程,跟进录用流程,分析招聘数据
2、其他模块
员工培训、绩效考核、薪酬福利三个模块中,至少有深入参与并精通至少一个模块的工作内容
3、组织赋能
参与并了解业务模式,为业务部门提供有效解决方案并推动落地
4、任务清单:完成上级交待的其他工作。