职位描述
岗位职责：
1，负责汽车整车厂售后技术培训项目的总体运营工作。
2，对接汽车整车厂客户，了解客户详细需求，给出解决方案，调动资源，达成项目目标。
3，从终端客户和门店真实需求出发，开发实效的培训课程并实施培训。
4，持续追踪培训结果，通过各种事后检查的方式，检验学员对技术知识和技能的掌握程度。
5，根据培训和事后跟踪的结果，制定新一轮的培训提升计划，实现项目目标。
任职要求
1，5-10年汽车技术培训经验，2年以上汽车技术培训运营管理经验。
2，大专及以上学历。
3，熟悉门店情况和客诉处理、分析。
4，可经常出差。