职位描述
岗位职责：
1.终端培训需求分析和计划制定，了解实体零售行业店铺痛点和培训需求，调整和执行培训计划，为门店的销售培训赋能；
2.课程开发和资料管编写专业、落地的教程教案，开发培训课题并制作培训课件，建立企业培训资料库；
3.课程讲授和现场管理：现场讲授培训课程，解答疑难问题，设计课程结构，做好现场把控，依据分工需求完成会场内不同岗位工作，并根据课程反馈不断更新完善培训课程；
4.效果评估和改进，撰写培训报告，反馈和评估培训效果，跟进培训工作效果并对培训工作进行改进；
5.资源对接：在公司的实际培训需求下，寻找并对接相对应的培训资源，其他职责其他临时性工作；任职要求：
1、大专及以上学历，有新零售行业经验优先；丰富的产品培训和销售技能培训经验；
2、有终端销售经验者更佳，善于解答销售员各种问题。
【小米之家线下门店培训】