岗位描述 1. 负责物流副店的管理工作，带领团队达成销售目标，提升业务绩效； 2. 统筹门店前置仓日常运营，优化商品陈列与库存管理，确保顾客满意度； 3. 组织团队培训与业务交流，提升团队专业能力，推动业务新模式的应用； 4. 分析市场趋势，制定并实施销售策略，拓展业务前景，确保业务稳定发展； 5. 与总部及其他区域保持良好沟通，协调资源，助力所在区域业务部的整体发展。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备3年零售行业工作经验，有团队管理及项目运营经验者优先； 3. 具备优秀的团队管理和人员协调能力，能够带领团队达成业务目标、对零售业务有深入理解，能够准确把握市场动态，制定有效的业务策略、具备良好的数据分析能力，能够通过数据洞察优化运营效果； 4. 具备良好的沟通能力，能够与各部门有效沟通，推动工作进展、具备独立分析和解决问题的能力，能够应对各种突发状况，确保业务稳定运行、具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担一定的工作压力；具备团队合作精神，能够与团队成员共同协作，实现业务目标。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。