职位描述
工作职责：
1、规划景区新业态，制定招商策略并落地执行，拓展合作资源，引入符合景区定位的商户与项目。
2、负责景区商业存量动态管理，优化商户结构与业态组合，提升资源配置效率。
3、监控商业经营状况，通过数据分析洞察问题并调整策略，提高商业效益。
4、落实商业服务质量标准，管理商业团队并组织培训，提升员工业务能力与服务水平，增强游客消费满意度。
5、协调景区内其他部门，保障商业活动顺利开展。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、5 年以上商业运营或景区商业管理经验，具备新业态规划及招商工作经历，熟悉商业招商流程与资源拓展方式。
3、具备数据分析能力，能洞察经营问题并提出解决方案。
4、拥有良好的沟通谈判与团队管理能力，责任心强。
5、熟练使用 Excel、PPT 等办公软件，能独立完成报告撰写。