岗位职责： 1. 全面负责超市的日常运营管理，确保门店高效运转，完成公司下达的销售目标和利润指标。 2. 制定并执行门店的经营计划，优化商品结构，提升销售额及顾客满意度。 3. 监督商品的采购、库存管理及陈列工作，确保货品充足、陈列美观，减少损耗。 4. 负责门店员工的招聘、培训、考核及团队建设，提升员工的专业技能和服务意识。 5. 维护良好的客户关系，处理顾客投诉及突发事件，保障顾客购物体验。 6. 定期分析销售数据和市场动态，提出改进措施，优化运营策略。 7. 确保门店符合公司各项规章制度及法律法规要求，包括但不限于卫生、安全、消防等。 8. 协调与供应商及其他外部机构的合作关系，确保供应链畅通。 任职要求： 1. 45岁以下，大专以上学历。 2. 三年以上零售行业工作经验，其中至少1年担任店长或卖场经理相关职务。 3. 熟悉超市运营流程，具备较强的商业敏感度和数据分析能力。 4. 优秀的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标。 5. 出色的沟通协调能力，能够妥善处理内外部关系。 6. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 7. 熟练使用办公软件及零售管理系统。 8. 健康开朗，五官端正。