2 ERP系统流程制定
3 公司运营数据整理
4 公司档案文件管理
任职要求: 1. 大专以上学历,不限专业; 2. 有1年以上人事行政工作者优先; 3. 具有较强的沟通能力,组织协调能力,积极向上、善于学习; 4. 具有团队合作精神,做事细心严谨,能承受一定的压力; 5. 接收应届毕业生,有人带,有过学生干部或实习经验者优先; 8. 有责任心,可以独立开展工作。
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