职位描述
岗位要求：
1、负责店铺日常管理、运营工作,完成营业额目标及利润指标，维护客户满意度；
2、执行与管理门店QSC标准及原物料损耗控制；
3、负责门店人员招募、新人在职培训、人员排班管理、以及员工激励工作；
4、负责门店顾客及会员管理，开发和维系客户资源，持续提升服务质量；
5、正确宣导企业文化，提升门店伙伴工作积极性、做好员工保留；
6、配合公司完成每月营销活动；
7、有效地处理客人的意见和投诉，提高客户满意度。
福利待遇：
月休4，工作时长9小时/天；门店包吃不包住；
任职资格：
1、两年以上餐饮管理工作经验；会砍切肉菜（鸡鸭鹅 烧腊类）
2、精通团队管理、门店运营管理，熟悉门店的各项流程的执行；
3、有一定的电脑办公软件操作能力；
4、具有较强的服务意识、责任感和团队精神；
5、主动性及执行能力强，能吃苦耐劳；
6、良好的沟通能力、学习能力，反应灵敏，能独立处理突发事件。