协助代理人增员,辅导展业,推动组织业绩及人力发展目标的达成; 组织实施职场训练; 组织实施各类会议; 协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案; 协助组织策划各类激励活动,编制和管理各类考核与业务统计报表;
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