一、岗位职责 1. 采购策略与规划 •制定采购战略：根据公司年度预算和生产计划，制定并执行大宗金属、设备、配件及外协加工的采购策略，确保采购活动符合公司整体战略目标。 •市场分析与预测：密切关注国内外大宗金属市场行情，分析市场价格波动趋势；同时关注设备、配件及外协市场的动态，及时调整采购策略，确保公司在价格波动中获得合适采购时机。 •供应商开发与管理：负责开发和评估新的供应商，建立并维护长期稳定的供应商合作关系，确保供应链的多样性与灵活性；定期对现有供应商进行绩效评估，推动供应商持续改进。 2. 采购执行与成本控制 •大宗金属采购管理：负责大宗金属及其他原材料的采购订单管理，确保采购流程高效、透明，按时按质完成采购任务。 •设备及配件采购管理： •设备采购：根据生产需求，制定设备采购计划，确保生产设备的及时供应；负责设备选型、技术参数确认及合同谈判，确保设备性能满足生产要求。 •配件采购：管理设备配件的采购工作，确保设备正常运行所需的配件供应充足；优化配件库存管理，避免库存积压或短缺。 •外协采购管理： •外协加工管理：负责外协加工供应商的选择和管理，确保外协加工的质量和交货期符合公司要求；监督外协加工过程，确保产品质量达到标准。 •外协合同管理：负责起草、审核和签订外协加工合同，确保合同条款清晰、合理，有效控制风险；监督合同的执行情况，处理合同履行过程中出现的问题，确保合同顺利履行。 •成本节约与优化：通过谈判、招标、比价等方式，争取采购价格和条款，降低采购成本；定期审查采购成本结构，提出成本节约方案，确保公司在采购环节实现最大化的经济效益。 •库存管理：与仓储部门密切合作，合理控制库存水平，避免库存积压或短缺，确保生产需求的及时满足。 3. 谈判与合同管理 •商务谈判：代表公司与供应商进行商务谈判，争取有利的采购条件，包括价格、交货期、付款方式等；确保合同条款清晰、合理，有效控制风险。 •合同签订与执行：负责起草、审核和签订采购合同，确保合同内容符合公司利益；监督合同的执行情况，处理合同履行过程中出现的问题，确保合同顺利履行。 4. 供应链管理 •供应链优化：负责优化公司供应链体系，提升供应链的整体效率和响应速度；推动供应链数字化转型，引入先进的供应链管理工具和技术，提升供应链管理水平。 •风险管理：识别和评估供应链中的潜在风险（如供应中断、价格波动、物流延迟等），制定相应的应对措施，确保供应链的稳定性；定期进行供应链风险评估，防范和化解潜在风险。 5. 团队管理与培训 •团队建设：负责采购团队的日常管理工作，制定团队目标，分配工作任务，确保团队成员的工作效率和质量；定期组织团队会议，沟通工作进展，解决团队内部问题。 •人才培养：为团队成员提供专业技能培训和职业发展规划，提升团队的整体素质和能力；激励团队成员积极进取，营造良好的工作氛围，增强团队凝聚力。 6. 跨部门协作 •内部沟通与协调：与生产、财务、研发等部门保持密切沟通，了解各部门的需求和反馈，确保采购活动与公司整体运营无缝衔接；参与公司内部的跨部门项目，提供采购方面的专业支持。 •外部关系维护：与行业协会、供应商等外部合作伙伴保持良好的沟通与合作关系，获取最新的行业信息和政策动态，提升公司在行业内的影响力。 7. 设备及配件采购管理 •设备采购计划：根据生产需求，制定设备采购计划，确保生产设备的及时供应；负责设备选型、技术参数确认及合同谈判，确保设备性能满足生产要求。 •配件采购管理：管理设备配件的采购工作，确保设备正常运行所需的配件供应充足；优化配件库存管理，避免库存积压或短缺。 8. 外协采购管理 •外协加工管理：负责外协加工供应商的选择和管理，确保外协加工的质量和交货期符合公司要求；监督外协加工过程，确保产品质量达到标准。 •外协合同管理：负责起草、审核和签订外协加工合同，确保合同条款清晰、合理，有效控制风险；监督合同的执行情况，处理合同履行过程中出现的问题，确保合同顺利履行。 二、任职要求 1. 教育背景 •学历要求：本科及以上学历 2. 工作经验 •采购经验：8年以上大宗金属或化工原材料、设备、配件及外协加工采购经验，其中至少3年担任采购经理或类似职位 •行业背景：有金属冶炼、钢铁、有色金属、化工等行业采购经验者优先，熟悉大宗金属市场行情及价格波动规律。 3. 专业技能 •采购方法论：精通采购管理理论和方法，熟悉招投标、比价、谈判等采购技巧，能够制定并执行有效的采购策略。 •供应链管理：具备丰富的供应链管理经验，熟悉供应链全流程（从供应商选择到物流配送），能够优化供应链体系，提升供应链效率。 •成本控制：具备较强的成本意识，能够通过谈判、比价、优化采购流程等方式降低采购成本，提升公司盈利能力。 •数据分析：熟练使用Excel、ERP系统等工具进行数据分析，能够通过数据驱动决策，提升采购工作的精准性和效率。 •外协管理：具备外协加工供应商管理经验，熟悉外协加工合同管理和质量控制流程。 4. 个人素质 •谈判能力：具备出色的商务谈判能力，能够在复杂的商业环境中与供应商达成双赢的合作协议，确保公司利益最大化。 •管理能力：具备较强的团队管理和领导能力，能够带领采购团队高效完成各项任务，提升团队整体绩效。 •沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门及外部供应商保持顺畅的沟通，确保采购工作顺利进行。 •抗压能力：能够在高压环境下保持冷静，具备快速解决问题的能力，能够在紧急情况下做出正确的决策。 •责任心：对采购工作高度负责，具备强烈的责任感和职业道德，确保采购活动的合规性和透明度。 5. 语言能力 •普通话：流利的普通话，具备良好的书面表达能力 6. 其他要求 •出差要求：愿意根据工作需要出差，特别是前往供应商所在地进行实地考察和谈判。 •创新能力：具备创新思维，能够不断探索新的采购模式和供应链优化方案，推动公司采购管理工作持续改进。 三、福利待遇 •薪资待遇：面议，根据个人经验和能力提供具有竞争力的薪酬。 •年终奖金：根据公司业绩和个人表现发放年终奖金。 •五险一金：按照国家规定缴纳五险一金，提供完善的福利保障。 •带薪年假：享受法定节假日及带薪年假，确保员工的工作与生活平衡。 •职业发展：提供广阔的职业发展空间，鼓励员工不断提升自我，公司内部有完善的晋升机制。