【主要工作职责】：
1、制定并推行与公司战略相匹配的中长期人才发展战略和年度规划；
2、培训体系搭建及运营；
3、执行公司用人策略，负责招聘及配置管理，确保招聘时效；
4、监督绩效考核并推动绩效考核结果与人才管理、培训开发有效联动；
5、员工关系维护；
6、人事管理制度建设；
7、上级交办的其他工作。

【岗位要求】：
1、本科及以上学历，工商管理、心理学、人力资源类专业等相关专业；
2、具备5年以上招聘、培训经验及2年以上团队管理经验，熟悉六大模块操作；
3、优秀的沟通能力，抗压力强，有责任心。

【公司福利】：
1. 购买五险一金；
2. 包吃、包住（包吃三餐，六菜一汤任选，无需任何费用，每周均有水果发放，周末放假照常免费开餐），双人间公寓式电梯宿舍（配有：WiFi、空调、洗衣机、24小时全天热水供应）；
3. 生活园区配有：篮球场、乒乓球桌、瑜伽室、健身房、书吧、电视机、电竞区（均为员工免费开放）；
4. 不定期举办各类趣味活动、趣味运动、球赛，并有组建篮球队、羽毛球队；
5. 精美生日礼品，节日礼品，年度调薪、旅游、体检，年终金，返乡费、慰问金等。
【公司地址】：广州市花都区花山镇华辉路18号