职位描述
（一）岗位职责：
1、负责渠道员工薪资核算、考核等。
2、负责渠道员工招募、入职和离职管理、员工福利及档案管理等。
3、协助组织队伍培训、会议、新人培育体系化建设等。
4、协助完成上级部门下达的关键KPI指标。
（二）岗位要求
1、本科及以上学历
2、有较强的学习能力、逻辑思维能力和数据统计能力。
3、有人员管理、薪酬、招募工作经验者优先。
（三）平台及福利
1、六险一金 父母津贴 定期体检 节日福利 带薪年假
2、薪资结构：固定薪 月度绩效 年终奖等
3、完善的培训体系及岗位晋升机会。