【岗位职责】
1、负责团队营销员基础管理，包括营销员的入司、建档和佣金结算。
2、负责团队营销员合规管理、业务培训，组织落实营销员合规培训考试，开展定期合规检查，配合完成专项检查；参与培训课程的规划编写、授课讲解等
3、为团队营销员提供报价、出单促成等展业支持，并对团队营销员的销售行为进行管理、监督、协助展业。
4、落实执行团队营销员续保管理，实施续保提醒、续保跟催，推广营销活动，帮助营销员提升产能和举绩率。
5、落实执行团队营销员关怀服务管理、培训会议管理、团建管理。
6、负责业务数据固定报表的制定与经营分析。
7、做好增员推动、新人管理等工作。
8、做好续保管理，辅助和督导团队营销员做好续保工作。

【任职要求】
1、较强的沟通协调能力；
2、统招本科及以上学历；
3、熟练使用office等办公软件，具备逻辑数据分析能力，较强的责任心，具有良好的职业操守；
4、具备一定的辅导培训能力、市场策划能力；
5、语言文字表达能力强，具有较沟通能力、学习领悟能力，较强
的责任心和敬业精神，有较强的抗压能力，协调组织能力，和一定的宣讲能力；
6、工作有条理性，服务意识强，能规范执行公司各项管理要求；
7、有资源或特别优秀者上述条件可适当放宽

【工作地点】
广元市东坝太平洋大厦