职位描述
【我们在找这样的人】
我们不缺客户，缺的是能把小白变成销冠的你！
如果你是私域销售高手，且厌倦了单打独斗，欢迎来带团队！
【你的核心KPI】
1. 人才复制： 建立新人培训体系，确保新人快速上手，最终实现月销10万的业绩标准。
2. 过程管理： 盯着新人的每日加粉量、沟通量和成交率，用数据说话。
3. 氛围营造： 打造高执行力的销售氛围，帮助新人克服网销的枯燥感和挫败感。
【我们需要你】
1. 实战派： 必须有成熟的微信销售经验，业绩证明一切。
2. 教练心： 愿意教、懂得教，能通过看聊天记录指出问题所在。
3. 目标感： 以结果为导向，对10万业绩目标有清晰的拆解思路。
薪资待遇：
薪资范畴：无责底薪 提成（个人 团队 新人升级奖励 年终奖金），综合8-30k，具体的可以面议