🔥 岗位职责
1. 招生转化（70%精力）
电话/微信精准触达：
✅ 通过电话、社群、私信等方式联系潜在学员（如：工控行业从业者、自动化专业学生，IT从业者，毕业生等）；
✅ 针对不同人群设计话术（例：
▶️ 对工程师：“掌握C#上位机开发，薪资涨幅30%案例分享”；
▶️ 对转行者：“零基础3个月入职自动化企业的学习路径”）。
需求挖掘：
✅ 分析学员痛点（如“PLC编程瓶颈”“想进新能源/半导体行业但技能不足”），匹配课程方案；
✅ 定期回访未成交客户，优化转化策略。
2. 学员管理（30%精力）
学习督导：
✅ 跟踪学员进度（如作业提交、项目实操），同步授课老师；
✅ 组织学习群答疑、学习打卡活动，降低辍学率；
口碑运营：
✅ 收集学员成功案例（就业/加薪/项目成果），用于招生宣传；
✅ 处理学员投诉，维护品牌形象。
任职要求
硬性条件
✅ 销售/沟通能力：
有电销/教育咨询/ToB销售经验，能承受业绩压力；
擅长用“场景化提问”挖掘需求（例如：“您现在用PLC是否遇到数据无法可视化的问题？”）。
✅ 技术理解力：
理工科背景优先（自动化/计算机/机电相关专业更佳）；
能快速掌握基础技术概念（如PLC、Modbus通信、C#界面开发等），无需精通但需听懂术语。
加分项
🌟 有职业教育/IT培训行业招生经验；
🌟 熟悉工控行业就业市场（如了解新能源/机器人行业趋势）；
🌟 能配合制作转化素材（学员案例访谈、短视频脚本）。